Apesar de ser conhecido por sua intensa rotina de trabalho, Elon Musk, CEO da Tesla e SpaceX, também adotou o trabalho remoto em várias ocasiões. Durante a pandemia, ele revelou que muitos de seus projetos foram coordenados de casa. A flexibilidade do home office permitiu a Musk gerir suas empresas inovadoras sem estar fisicamente presente em todas as reuniões, provando que é possível liderar grandes equipes remotamente.

Sheryl Sandberg, COO do Facebook, é outra personalidade que aproveitou o trabalho remoto para equilibrar melhor sua vida pessoal e profissional. Ela enfatiza a importância da flexibilidade no local de trabalho para manter a produtividade e o bem-estar dos funcionários. Sandberg acredita que o home office pode ajudar a reduzir o estresse e aumentar a satisfação no trabalho, desde que haja uma boa comunicação e gestão de tarefas.

Autor do best-seller "Trabalhe 4 Horas por Semana", Tim Ferriss é um dos maiores defensores do trabalho remoto. Ele construiu uma carreira de sucesso explorando diferentes métodos de produtividade e eficiência, muitos dos quais envolvem trabalhar de qualquer lugar do mundo. Ferriss argumenta que o home office oferece a liberdade necessária para se concentrar no que realmente importa e alcançar um equilíbrio de vida saudável.

Gina Trapani, fundadora do site Lifehacker, foi uma das primeiras a adotar o trabalho remoto como padrão. Ela acredita que o home office não só aumenta a produtividade, mas também permite um ambiente de trabalho mais saudável e feliz. Sua experiência prova que, com as ferramentas e a disciplina certas, é possível manter uma carreira de sucesso longe dos escritórios tradicionais.